全國人大代表、中國建筑旗下中建五局總承包公司質量管理員鄒彬日前在接受采訪時表示，農民工培育成“新型建筑產業工人”迫在眉睫，要加強新時代建筑產業工人培育，進一步落實企業辦校的相關激勵政策，同時加大就業承接相關產業鏈建設，進一步推進裝配式新興產業升級發展，助力打造新時代高素質、高技能勞動產業大軍，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻工匠力量。

近幾年，“推動農民工向產業工人轉型”的呼聲很高，各地政府也在積極出臺相關制度推動該項工作的轉變和落實，但就現階段而言成效并不明顯；農民工群體“青黃不接”“代際斷層”的問題日漸嚴峻，勞動力逐年減少，高素質建筑工人依舊短缺。然而，國家改革開放的進程還在進一步加快，城市建設、基礎設施完善的步伐并未減緩。

鄒彬表示，農民工轉型成新型產業工人，需要城鄉兩個方面、政企兩個主體長期共同努力，按照教有所學、學有所用兩個步驟精準施策，在政府主導下，社會各方面積極參與，才能有效實現農民工隊伍建設升級。

具體到如何加強新時代建筑產業工人培育，他認為政府應當進一步落實企業辦校的相關激勵政策，進一步發揮國有大型央企辦學的特色和優勢，深入推進產教融合，校企合作；抓緊落實產教融合型企業組合式激勵和企業辦職業學校的生均經費撥付問題，引導職業院校積極參與技術技能人才培養培訓。

其次是發展裝配式建筑產業，推進建筑工業化，把工地搬進工廠，讓新一代農民工學有所用。建議由政府主導，政企合作，大力完善裝配式職業技能認證體系，完善裝配式建筑通用技術標準，加大裝配式建筑發展政策支持力度，培育裝配式產業發展環境，促進建筑工業化事業蓬勃發展，以更大、更優質的平臺吸引產業工人就業，推動“農民工”快速向新時代建筑產業工人轉型。

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